抖音有什么魔力？
1、招聘渠道

高速发展的时代，你的对手不仅仅来自同行。抖音现在逐渐成了HR用来招聘的平台。经常玩抖音的人不难发现，很多时候会刷到关于企业公司招聘的信息，还有各种广告。比如麦当劳，麦当劳的本土化一直比不过肯德基，但是在2017年，麦当劳通过抖音引入了很多新生力量。

麦当劳为什么会选择抖音？
根据权威机构的统计，抖音仅在2018年春节就增长了近3000万，连续16天霸占iOS应用中心下载量的榜首，已经超越了各同类的小视频APP。抖音的巨大用户量，已经成为了很多企业投放招聘广告的目标。而大部分玩抖音的都是年轻人，而这个人群正是他们所需要的。

相对于传统的招聘方式，这个显得更为简便

从报纸登广告，电视上面播放广告到现场招聘会再到互联网兴起，网络招聘平台迅速取代现场招聘 到现在的哪里火我们就得去哪里。比如博客、微博、豆瓣、知乎、贴吧、QQ群、朋友圈...

2、机遇

抖音企业号地出现对于企业来说无疑是一个福利，这就像微信刚推出公众号一样，谁先抢的先机，谁就能分到更多红利

3、趋势；

抖音用户的使用时长非常突出，日均使用时长已达到65分钟左右；

抖音用户非常年轻化，大部分都是90后，00后；入驻抖音人也越来越多；

从传统地报纸，登广告，到电视上插播广告，短视频地出现无疑是给人一种耳目一新地感觉，抖音更加注重视觉场景，让用户更能真切地体验得到产品地效果

4、营销渠道

企业通过其他平台宣传销售自己地难度和成本都越来越大，而抖音为企业提供了一个成本几乎为零地服务，这不仅让企业大大减少了成本，还推广了自己地产品，加大了自己地销售，这对于中小品牌来说是非常好的机会，抖音也成为未来企业进行内容营销非常重要的地方。
企业不会拍抖音可以找代运营公司，他们会提供抖音账号的整体运营、内容策划、视频拍摄、文案视频编辑制作、账号管理等系统服务，帮助商家降低抖音运营成本、提供营销效率、增加更多利润收益。

联系我时，请说是在桂林生活网看到的，谢谢！

•